干了12日应得几多工资？

应得工资约2689.66元。依据《劳动法》，工资按实际出勤日计算，月薪6000元，月休4日，月计薪日为21.75天，干12日应得工资为600021.75*12≈2689.66元。不及时支付，将影响员工权益，可能引发劳动纠纷。
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应按出勤日算工资。具体操作：1.确认月薪6000元及月休4日；2.计算月计薪日21.75天；3.根据出勤12日，计算应得工资600021.75*12≈2689.66元；4.确保及时支付，避免纠纷。
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常见处理方式为按实际出勤日计算工资。选择时，需确保符合《劳动法》规定，考虑月薪、月休日及实际出勤天数，确保计算准确无误。