公司未给职工交住房公积金，现在补缴行不行？

公司未缴公积金可补缴，但需依法操作。分析：根据《住房公积金管理条例》，公司应为职工缴纳住房公积金。若公司未缴，职工有权要求补缴。补缴时，公司需按照规定的缴存比例和基数计算应缴金额，并可能面临罚款等法律责任。提醒：若公司拒绝补缴或拖延处理，表明问题严重，应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理公司未缴公积金问题的方式主要有两种：一是与公司协商解决，要求补缴；二是向住房公积金管理中心投诉，由管理中心介入处理。选择建议：若公司态度积极，愿意协商，可先尝试内部解决；若公司态度消极或拒绝补缴，则应及时向住房公积金管理中心投诉，以维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.协商补缴：与公司人事或财务部门沟通，明确补缴金额、时间和方式，并签订书面协议。2.投诉处理：向住房公积金管理中心提交投诉材料，包括个人身份证明、工作证明、未缴公积金证明等。管理中心将进行调查核实，并依法要求公司补缴。3.法律途径：若投诉处理无果，可申请劳动仲裁或向法院提起诉讼，要求公司承担补缴责任及可能的赔偿责任。在此过程中，应保留好相关证据，如工资条、劳动合同等，以证明劳动关系及公积金未缴事实。