没有保险的工厂工人受伤,有哪些权益可以保障

您有权要求用人单位支付工伤保险待遇。依据《工伤保险条例》,用人单位应负责支付,若不支付,工伤保险基金将先行支付。不及时处理可能导致您无法获得应有的医疗救治和经济补偿。
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常见处理方式包括要求用人单位支付、申请工伤保险基金先行支付或提起劳动仲裁。选择时应根据用人单位态度、伤情严重程度及自身经济情况综合考虑。
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可要求工厂赔偿。具体操作:1.与工厂协商,要求支付医疗费用和工伤赔偿;2.若工厂拒绝,向当地社保部门申请工伤保险基金先行支付;3.仍无法解决,收集证据,向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁,维护自身权益。
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